TANGERANG, WT – Proses seleksi untuk mengisi posisi Direktur Perusahaan Daerah (PD) Pasar Kota Tangerang mendapat apresiasi dari Pengamat Kebijakan Publik, Adib Miftahul. Adib menilai tahapan seleksi telah berjalan secara objektif dan transparan.
Penilaian tersebut didasarkan pada komposisi Panitia Seleksi (Pansel) yang melibatkan individu profesional dan independen. Menurut Adib, keberadaan pihak-pihak kredibel ini menjadi kunci utama untuk meminimalkan potensi intervensi atau subjektivitas.
“Melihat mekanismenya, proses ini sudah melibatkan pansel yang kredibel dan berpengalaman di bidangnya. Ini mengindikasikan bahwa peluang terjadinya intervensi atau penilaian subjektif dapat diminimalisir,” jelas Adib, pada Rabu (22/10/2025).
Adib Miftahul lebih lanjut mengimbau agar masyarakat memberikan kepercayaan penuh kepada Tim Uji Kompetensi dan Keahlian (UKK) atau Pansel. Ia menekankan bahwa proses yang tengah berlangsung telah mengedepankan prinsip transparansi dan profesionalitas, sesuai dengan ketentuan pengisian jabatan di Badan Usaha Milik Daerah (BUMD).
“Sebaiknya publik membiarkan tim seleksi bekerja secara profesional, tanpa adanya tekanan atau spekulasi yang tidak perlu. Kita berharap hasil akhirnya nanti mampu melahirkan sosok direktur yang benar-benar kompeten dan berintegritas,” tambahnya.
Harapan Adib, figur Direktur PD Pasar yang terpilih nantinya tidak hanya unggul dalam kemampuan manajerial dan teknis, tetapi juga memiliki visi kuat untuk memodernisasi PD Pasar. Ia berharap pemimpin baru dapat membawa perusahaan daerah ini menjadi lebih efisien serta mengedepankan kepentingan pedagang dan masyarakat luas.
“PD Pasar memegang peran strategis dalam menjaga stabilitas ekonomi lokal, terutama di sektor perdagangan rakyat. Oleh karena itu, dibutuhkan sosok yang bukan sekadar mumpuni, tetapi juga memiliki orientasi pelayanan publik dan kepedulian sosial yang tinggi,” tutupnya.
Proses Seleksi Berjalan Sesuai Aturan
Sementara itu, Asisten Daerah Bidang Perekonomian dan Pembangunan Kota Tangerang, Ruta Ireng, menegaskan bahwa semua tahapan seleksi Direktur PD Pasar telah dilakukan sesuai peraturan yang berlaku.
“Seleksi diawali dengan tahap administrasi, dilanjutkan dengan uji kompetensi dan keahlian yang dilakukan oleh tim independen. Kemudian, peserta yang lolos akan menghadapi tahapan wawancara akhir untuk menggali visi, misi, dan rencana strategis pengembangan PD Pasar ke depan,” papar Ruta.
Ia memastikan bahwa seluruh proses seleksi berjalan secara terbuka, transparan, dan menjunjung tinggi asas profesionalitas. “Kami menjamin semua tahapan berjalan objektif dan bebas dari intervensi pihak manapun. Tujuannya adalah memastikan PD Pasar dipimpin oleh figur yang paling layak dan mampu memajukan perusahaan daerah ini,” tutupnya. (KEY)
Discussion about this post